Represente do Desenvolvimento de Vendas

Descrição da Vaga

Se você está procurando uma oportunidade de trabalho remoto que lhe permita desenvolver suas habilidades em vendas e negócios, então este cargo de Sales Development Representative (SDR) pode ser perfeito para você! SDR é uma sigla para Sales Development Representative, que, em português, traduz-se para Representante de Desenvolvimento de Vendas. Como SDR na Deel, você será uma peça chave para impulsionar o crescimento dos nossos produtos principais no Brasil.

A empresa quer alguém que possa colaborar ativamente com a equipe de vendas para identificar potenciais clientes através de pesquisa de mercado e conversas significativas. Esse processo ajudará a educá-los sobre as soluções da Deel utilizando várias formas de comunicação, incluindo telefone, e-mail, eventos e webinars. Assim, você estará qualificando leads, ou seja, potenciais clientes interessados, para transformar essas oportunidades em negócios reais.

É essencial que essa posição seja ocupada por alguém residente no Brasil e com fluência tanto em inglês quanto em português, pois a fluência nessas duas línguas será avaliada ao longo do processo de entrevista.

Responsabilidades:

• Impulsionar o Crescimento: Sua missão primária será gerar leads de alta qualidade que possam se transformar em oportunidades de vendas significativas.
• Colaborar e Aprender: Trabalhe lado a lado com a equipe de vendas, contribuindo para o desenvolvimento do Playbook de Vendas e do Tech Stack, duas ferramentas essenciais para sucesso nas vendas.
• Envolver e Educar: Comunicar-se com potenciais clientes para educá-los sobre as soluções da Deel, utilizando diversos canais de comunicação.
• Dominar o Processo: Entender profundamente cada etapa do processo de geração de leads, desde iniciativas de marketing até a transição para um Executivo de Contas.
• Construir e Refinar a Comunicação: Criar sequências de e-mails direcionadas e realizar cold calls para estabelecer contatos e aprofundar relações.
• Acompanhamento: Follow-ups pontuais serão cruciais para nutrir relacionamentos e agendar reuniões com nossos Executivos de Contas.

Esse papel é voltado para quem já possui mais de 6 meses de experiência em vendas externas no mercado brasileiro, incluindo cold calls. Um perfil orientado ao crescimento, com habilidade de adaptar-se em um ambiente dinâmico, além de ser um comunicador forte e bom jogador de equipe, será especialmente valorizado.

Benefícios

• Oportunidade de crescimento dentro da empresa
• Ambiente de trabalho flexível
• Trabalho remoto
• Exposição a uma equipe de vendas experiente

Dicas de Aplicação

Para destacar-se ao candidatar-se a uma posição de Sales Development Representative na Deel, é importante mostrar seu entusiasmo e tudo o que você sabe sobre o mercado global de RH. A pesquisa é a sua maior aliada aqui! Antes de aplicar, dedique algum tempo para realmente compreender os produtos e serviços que a Deel oferece. Isso demonstrará que você está interessado e preparado para se juntar à equipe.

Além disso, destaque todas as experiências passadas relacionadas a vendas, especialmente aquelas que envolvam outreach, market research e cold calling. Se você já trabalhou em uma startup ou em um ambiente ágil, essa experiência pode ser particularmente atraente para a Deel.

Certifique-se também de ressaltar qualquer experiência relacionada à industria de RH ou Finanças, pois isso pode ser um diferencial poderoso. Mostre sua fluência em inglês e português de maneira prática ao longo dos documentos de candidatura.

Por último, mas não menos importante, inclua qualquer experiência que você tenha em trabalhar de forma remota. Isso mostra que você está preparado para o estilo de trabalho da Deel e que pode gerenciar suas tarefas sem supervisão direta.

Dicas para Entrevista

Passar por uma entrevista para uma posição de Sales Development Representative pode ser um desafio, mas com a preparação certa, você tem tudo para mandar bem. Primeiro, assegure-se de estar confiante nas suas habilidades de comunicação, tanto em português quanto em inglês, já que estas serão avaliadas durante o processo.

É importante também que você esteja preparado para falar sobre suas experiências passadas em vendas, especialmente aquelas onde você utilizou estratégias de outbound, como cold calling e pesquisa de mercado. Tenha exemplos prontos de como você gerou leads e contribuiu para o crescimento da empresa.

Demonstrar que você tem um mindset de crescimento e que está sempre buscando aprender é crucial. A Deel aprecia candidatos que são curisosos e adaptáveis a mudanças, portanto, esteja pronto para falar sobre como você se define em relação a essas qualidades.

Outro ponto importante é preparar-se para perguntas situacionais. Pense em como você lidaria com desafios comuns neste tipo de trabalho, como lidar com recusas de leads ou ajustar estratégias de outreach. Detalhar seu raciocínio lógico nessas situações pode impressionar muito o painel de entrevista.

Conclusão

Essa posição na Deel é perfeita para quem busca crescer no campo de vendas em um ambiente remoto e internacional. Se você tem as habilidades requisitadas e está pronto para abraçar desafios globais, não perca essa oportunidade e aplique já!

Sobre a Empresa

A Deel é uma plataforma de RH tudo-em-um para equipes globais que busca simplificar cada aspecto da gestão de uma força de trabalho internacional. Oferecendo soluções para contratantes independentes e funcionários em tempo integral em mais de 150 países, a intenção da Deel é tornar a configuração dessas relações profissionais rápida e sem complicações.