Descrição da Vaga
A área de Governança de Dados e IA da Asaas está em busca de um(a) Analista Sênior para atuar na criação, institucionalização e evolução de processos de gestão de dados e IA. O profissional trabalhará em um modelo Hub-and-Spoke, desonerando times técnicos, promovendo a cultura de dados e garantindo conformidade regulatória. Fará interface com diferentes times técnicos de dados e áreas de negócio, contribuindo na consolidação de rotinas, documentação e comunicação para aumentar a autonomia das áreas parceiras.
Responsabilidades
- Implementar o roadmap de governança de dados e IA de ponta a ponta, definindo políticas, padrões e papéis (Data Owners/Stewards), alinhados aos frameworks DAMA-DMBOK.
- Orientar analistas juniores/plenos e Analytics Engineers na execução do escopo de governança.
- Operar o catálogo de dados (Unity Catalog / OpenMetadata) e gerir acessos (RBAC), garantindo que a infraestrutura suporte a governança.
- Garantir a documentação de Governança de Dados e IA e adoção pelas áreas usuárias de dados.
- Estabelecer frameworks de observabilidade, gestão de custos (FinOps) no sandbox analítico, SLA e indicadores (KPIs) para suporte à decisão da liderança.
- Liderar frentes regulatórias e de privacidade (BACEN, LGPD), apoiando auditorias e assegurando a qualidade e linhagem dos dados regulatórios.
- Definir padrões de governança de IA preditiva e generativa, assegurando o uso ético e responsável.
- Impulsionar data literacy e o modelo de self-service BI.
Requisitos
- ✓Experiência prévia na criação e implementação de políticas, processos e padrões de governança, gestão de acessos e conformidade de dados e IA.
- ✓Domínio comprovado em ambientes Data Lakehouse, Databricks e Unity Catalog.
- ✓Conhecimento em modelagem de dados relacionais/multidimensionais, SQL avançado e arquiteturas Data Mesh/Ops e medallion.
- ✓Experiência na definição e construção de KPIs e dashboards (Power BI, Lakeview, Metabase, AI/BI) para comunicação com parceiros de negócio.
- ✓Vivência anterior em modelos hub-and-spoke.
- ✓Conhecimento aplicado de frameworks de gestão de dados (DAMA-DMBOK ou similares).
- ✓Conhecimento em boas práticas de segurança da informação e na LGPD aplicada ao ciclo de vida dos dados.
- ✓Familiaridade com o uso de IA Generativa.
- ✓Experiência com metodologias ágeis.
- ✓Postura colaborativa e capacidade de negociação e gerenciamento de prioridades entre áreas.
- ✓Ensino superior completo em áreas de tecnologia.
- •Experiência com OpenMetadata.
- •Experiência em governança de dados no setor financeiro.
- •Experiência prévia na construção de agentes de IA.
- •Conhecimento em Python ou PySpark para automações de governança.
- •Certificações em gestão de dados ou privacidade (ex. CDMP/DAMA, DCAM, IAPP).
- •Conhecimento em metodologias de melhoria de processos (ex: Lean Six Sigma) para o mapeamento do estado atual (AS-IS).
Benefícios
- ✓Assistência médica sem coparticipação.
- ✓Assistência odontológica sem coparticipação.
- ✓Seguro de vida.
- ✓Auxílio para compra de medicamentos.
- ✓Auxílio para atividades físicas.
- ✓Parceria com Neon para saúde financeira.
- ✓Parceria com Zenklub para saúde física e mental (4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas).
- ✓Benefício alimentação flexível (cartão de crédito Visa).
- ✓Auxílio creche.
- ✓Programa de apoio parental.
- ✓Licença maternidade estendida.
- ✓Licença paternidade estendida.
- ✓Plataforma de treinamentos in company.
- ✓Auxílio educação (subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, compra de cursos e livros).
- ✓Auxílio Home Office.
- ✓Equipamentos de trabalho.
- ✓Auxílio mobília.
- ✓Parceria com WOBA para uso de coworkings em todo o Brasil.
- ✓Day Off no mês do aniversário.
- ✓Auxílio Happy Hour.
- ✓Bonificação por indicação de novos colaboradores.
- ✓Bonificação baseada em metas anuais.
- ✓Plano de Stock Options.
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Sobre a Empresa
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