Poliedro Educação

Especialista de Recursos Humanos (Business Partner)

📍 São José dos Campos, SP🏢 Híbrido
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Descrição da Vaga

O Poliedro Educação, com mais de 30 anos de história, busca um(a) Especialista de Recursos Humanos (Business Partner) para atuar como parceiro estratégico. Este profissional apoiará decisões relacionadas à estrutura organizacional, orçamento de pessoas, clima, gestão da mudança e priorização de recursos, contribuindo para a transformação da educação no Brasil.

Responsabilidades

  • Atuar como parceiro estratégico, apoiando decisões relacionadas à estrutura organizacional, orçamento de pessoas, clima, gestão da mudança e priorização de recursos.
  • Conduzir diagnósticos organizacionais e análises de People Analytics, utilizando indicadores de clima, turnover, e-NPS, headcount e orçamento para apoiar decisões executivas.
  • Liderar projetos de desenvolvimento organizacional, desenhando e implementando iniciativas alinhadas às necessidades das áreas e aos objetivos do negócio.
  • Apoiar o desenho e redesenho da estrutura organizacional, garantindo clareza de papéis, dimensionamento adequado das equipes e alinhamento com a estratégia da empresa.
  • Atuar em processos de movimentação interna, promoções, sucessão e seleção de posições estratégicas, avaliando potencial, aderência cultural e impacto organizacional.
  • Desenvolver e acompanhar ações de clima organizacional, identificando riscos, propondo planos de ação e apoiando lideranças na implementação de melhorias.
  • Apoiar e conduzir iniciativas de desenvolvimento de lideranças e equipes, fortalecendo competências, integração, engajamento e performance.
  • Atuar de forma integrada com as áreas especialistas de RH e com o Shared Services de Operações de RH, assegurando a implementação eficiente de processos, programas e soluções de pessoas para o negócio.
  • Colaborar na construção, revisão e sustentação de políticas, processos, procedimentos e padrões de Gestão de Pessoas, promovendo consistência, governança e alinhamento às diretrizes organizacionais.
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Requisitos

  • Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Sólida atuação como HR Business Partner ou Consultor(a) Interno(a) de RH, com parceria estratégica junto à liderança.
  • Vivência em desenvolvimento organizacional, incluindo a construção e implementação de planos de ação a partir de diagnósticos de clima organizacional.
  • Conhecimento em design organizacional, contemplando estrutura organizacional, definição de papéis, dimensionamento de equipes e processos de reorganização.
  • Atuação na condução de projetos de desenvolvimento de equipes e lideranças.
  • Vivência na análise de indicadores e dados de People Analytics para suporte à tomada de decisão.
  • Atuação em processos de movimentação interna, promoções, sucessão e participação em entrevistas para posições estratégicas.
  • Capacidade de influência, negociação e construção de relacionamento com diferentes níveis de liderança.
  • Habilidade para conduzir conversas desafiadoras, mediar conflitos e apoiar processos de mudança organizacional.
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional, Gestão Empresarial ou áreas afins.

Benefícios

  • Plano de saúde SulAmérica
  • Plano odontológico SulAmérica
  • Cartão Pluxee (VA e VR)
  • Vale-transporte
  • Parceria com o Wellhub (saúde física)
  • Parceria com o Zenklub (saúde mental)
  • Auxílio creche para mães
  • Programa de Participação de Resultados (PPR)
  • Desconto nas mensalidades para dependentes em unidades do Poliedro

Essa trajetória teve início em 1993, em São José dos Campos, com o Poliedro Vestibulares, que surgiu com o objetivo de preparar os alunos para o ingresso nas melhores universidades. Um trabalho sério e direcionado, que resultou em aprovações nos mais diversos vestibulares logo no primeiro ano de fun...[Ver Mais]

Informações Adicionais

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